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RECRUITMENT

人力資源總監(jiān)

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職位描述 :

1.主持公司財務預決算、財務核算、會計監(jiān)督和財務管理工作，組織協(xié)調(diào)、指導監(jiān)督。

2.建立、健全財務管理體系，對財務部門的日常管理、年度預算等進行總體控制。

3.主持財務報表及財務預算決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務分析，保證財務信息對外披露的正常進行，有效地監(jiān)督檢查財務制度、預算的執(zhí)行情況以及適當及時的調(diào)整。

4.對公司稅收進行整體籌劃與管理，按時完成稅務申報以及年度審計工作。

5.與財政、稅務、銀行等相關(guān)政府部門及會計師所等相關(guān)中介機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。

6.向總經(jīng)辦匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務收支及計劃的具體情況，提出有益的建議。

7.負責定期財產(chǎn)清查。負責公司固定資產(chǎn)的財務管理，按月正確計提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。

任職要求 :

1.全日制本科及以上學歷，財務相關(guān)專業(yè)，研究生學歷優(yōu)先。

2.5年以上工作經(jīng)驗、2年以上同等崗位經(jīng)驗，年齡在28-35歲之間。

3.中級職稱和注冊會計師必須有其一，注冊會計師優(yōu)先。

4.有大型企業(yè)、制造業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

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